Глава Минтруда рассказал о возможности увольнения непривитых работников

Июн 19, 2021

Работника, который без объективных причин не сделал обязательную прививку против коронавирусной инфекции в период эпидемии, могут отстранить от работы без сохранения зарплаты, заявил министр труда и социальной защиты Антон Котяков.

«Решение о проведении профилактических прививок по эпидемическим показаниям принимают главные санитарные врачи субъектов. То есть, такое решение принимается на уровне регионов», — цитирует Котякова РИА Новости.

При этом ранее глава Минтруда отмечал, что увольнение работника за отказ вакцинироваться в действующем трудовом законодательстве не предусмотрено.

Ранее на этой неделе глава Роспотребнадзора по Москве Елена Андреева постановила до 15 августа привить двумя компонентами вакцины от коронавируса 60% сотрудников предприятий сферы торговли, услуг, общепита, транспорта, здравоохранения, ЖКХ, МФЦ, образования и культуры.

Помимо этого обязательную вакцинацию граждан из групп риска ввели на Сахалине, в Кемерово и Туле.

Власти Петербурга также предписали до 15 августа обеспечить вакцинацию от коронавируса 65% чиновников, а также сотрудников госучреждений и госпредприятий.

Как писал «ГлагоL», глава Чечни Рамзан Кадыров призвал население региона проявить сознательность и привиться. По его словам, в другом случае власти должны будут прибегнуть к жёстким ограничительным мерам.

фото: kremlin.ru